• Business Partner HRorganizer.com

  • Partner Cito Business Development HR

  • Competentiescans in- en doorstroom zorgsector

  • Onderzoek HR-beoordelingscyclus

  • Partners Artemis Laren advies en implementatie.

Performance Cyclus Audit

Hebt u een betrouwbaar beeld van uw medewerkers? Misschien werkt u met een beoordelings- of performance cyclus om het functioneren van uw medewerkers te volgen en af te stemmen op de doelstellingen van uw organisatie. Een performance cyclus is dan ook de motor van een organisatie. En net zoals elke motor heeft deze regelmatig onderhoud nodig.

cito-logo kleur metpayoff

Audit

Met een audit licht Cito uw performance cyclus helemaal door. Dit betekent dat Cito binnen uw organisatie onderzoekt hoe uw performance cyclus is opgezet en functioneert in de praktijk. Is alles tot in de puntjes geregeld of zijn er nog verbeterpunten? Waar zitten de zwakke schakels? Hiermee krijgt u een eerlijk en objectief beeld van uw beoordelingssysteem. 

Voor wie?

De Performance Cyclus Audit is geschikt voor organisaties die al werken met een performance cyclus. 

Hoe werkt het?

  1. Inventarisatie: wat zijn uw wensen en verwachtingen? 
  2. Analyse: welke basisdocumenten gebruikt u? 
  3. Interviews: hoe werkt uw huidige performance cyclus in de praktijk? 
  4. Rapportage: wat zijn onze conclusies en aanbevelingen? 

Resultaat

Met de conclusies en aanbevelingen van de audit professionaliseert u uw HRM-beleid. U laat bovendien zien dat u nauwgezet omgaat met de beoordeling van uw medewerkers. Dit kan het verschil maken voor uw organisatie op de arbeidsmarkt, nu en in de toekomst. 

De performance cyclus audit levert u de volgende voordelen op: 

  • Inzicht in de kwaliteit van uw performance cyclus;
  • Startpunt voor professionalisering;
  • Verhoging van de werknemerstevredenheid;
  • Verbetering van uw imago op de arbeidsmarkt en
  • Optimalisering van uw bedrijfsresultaten.

Meer informatie

Business Partner HRorganizer

Cito Performance Cyclus Audit

Netwerkpartners Artemis Laren